郵船トラベル株式会社（以下、「当社」といいます。）は、採用応募者の個人情報に関して、以下のように取扱います。

1. 当社は、個人情報保護法及び関連する法令・規約を理解、遵守した上で、厳重且つ適切に管理し、 その安全管理の為に必要且つ適法な措置を講じます。
2. 採用応募者の個人情報の収集と利用について 当社は、次に記載された利用目的の為に、採用応募者の同意を得た上で個人情報及び健康診断情報を収集させて頂き、 その利用目的に必要な範囲内で利用させて頂きます。 尚、当社が採用応募者からご提供頂く個人情報は、当社の従業員としての採用の可否に必要なもので、 採用応募者からご提供頂けない場合は、適切で公正な採用の可否ができない場合があります。 詳しくは、当社人事担当者にお尋ねください。
   
   1. 採用選考決定のため。
   2. 採用応募者との連絡ため。
   3. 採用された場合には、配属先（勤務地・所属部署など）の決定のため。
3. 個人情報の第三者への提供について 当社の採用業務を円滑に行うことを目的とし、第三者に採用応募者の個人情報を提供し業務の一部を委託することがあります。 この場合は、第三者と個人情報の取扱いを含む機密保持契約等を締結することによって 採用応募者の個人情報の保護と安全を確保します。
4. 個人情報に関するお問合せ、開示、訂正、削除、利用停止、第三者への提供停止について 当社が保有する採用応募者の個人情報の開示、その内容の訂正・削除、又はその利用の停止若しくは第三者への提供の停止を 希望される場合は、ご本人確認をした上で遅滞なく合法的な範囲で対応致しますので、下記の担当者までご連絡願います。 また、ご希望の全部又は一部に応じられない場合はその理由を説明致します。